Isenção do pagamento da credencial obrigatória de acesso para seus funcionários trabalharem nos eventos realizados no Estado de São Paulo, o que garante à sua empresa uma economia que ultrapassa o investimento mensal da associação ao Sindicato;

Conquista junto à Secretaria Municipal de Transportes, a liberação de caminhões na zona máxima de restrição de circulação na capital. Os caminhões devem ser de frota própria da empresa associada e serem devidamente cadastrados no Sindiprom;

Conforme firmado em Convenção Coletiva, empresas montadoras e prestadoras de serviços são isentas do fornecimento do cheque caução, sendo substituído pelo “Termo de Compromisso e Responsabilidade” com modelo fornecido pelo Sindiprom-SP;

Assessoramento através de consultas, pareceres e representação nas ações coletivas da entidade, assim como nas questões relativas à aplicação das normas contidas na Convenção Coletiva de Trabalho e novas legislações.

Por ser cláusula obrigatória em Convenção Coletiva, o Sindiprom-SP possui parceria com corretora especializada, oferecendo preços especiais às empresas associadas. Valor fixo independente da faixa etária do profissional.

Gratuidade nas declarações de regularidade e exclusividade emitidas pelo sindicato;

Valores especiais em cursos e seminários promovidos pelo sindicato e/ou seus parceiros;

Acesso exclusivo ao resultado de pesquisas quantitativas e qualitativas do setor de feiras e eventos, desenvolvida pelo Sindiprom-SP ou por entidades parceiras.

Divulgação institucional dos associados em todas as mídias digitais do sindicato (Website, Facebook, Instagram, LinkedIn, Newsletter), sobre trabalhos realizados, prêmios conquistados, ações sociais e de sustentabilidade, entre outros.

Vantagens e descontos em produtos e serviços de empresas parceiras ao Sindicato.

Certificação pioneira no mercado nacional de feiras e eventos, o CECAM – Certificado de Capacitação de Montadoras e Prestadoras de Serviços para Eventos foi criado pelo Sindiprom-SP em 2014, com o objetivo de chancelar a idoneidade das empresas de eventos, identificando àquelas que atuam com regularidade fiscal e trabalhista.

Nas Assembleias Gerais e discussões que poderão impactar todo o setor, através das reuniões, assim como nas reivindicações para a convenção coletiva de trabalho, etc. Em caso de ausência do associado, o mesmo irá receber digitalmente a Ata pertinente, contendo a discriminação de todas as pautas discutidas e conclusões.

Interlocução constante com o Sindieventos nas discussões de ações que visam o crescimento do setor, como Convenção Coletiva, Banco de Horas etc.

Desenvolvimento de Banco de Horas, atendendo as necessidades específicas das empresas associadas através de parceria com o Sindicato Laboral (Sindieventos).

Junto aos Poderes Legislativo, Executivo, Judiciário e entidades do setor, objetivando conquistar,lutar pelos direitos da categoria,além dedefender os seus interesses.